A씨가 지난해 4월 둔산여고 교장 재직 당시 조리실무사들의 급식 파업·쟁의행위를 이유로 저녁 급식을 중단하고 이들에 대한 징계 의결을 요구해 관리자로서 부적절한 처신을 했다는 사유에서다. 앞서 이 학교 조리실무사들과 전국학교비정규직노동조합(학비노조) 대전지부는 A씨가 노조 활동을 탄압했다며 파면을 거듭 촉구한 바 있다. A씨에 대해 교육청이 징계 방침을 세웠다는 사실이 알려지자 이번에는 이 학교 교직원 60여명이 시 교육청에 징계 철회와 선처를 호소하는 집단 탄원서를 제출하고 나섰다. 탄원서에는 A씨가 급식 중단으로 정상적인 교육활동이 어려워지자 학생 피해만은 막아야 한다는 책임감으로 수개월간 솔선수범했다며, 법적 절차와는 별도로 적극 행정을 펼친 교육자의 책임감과 공적을 헤아려야 한다는 내용이 담겼다. 이들은 또 해당 사건과 관련해 노조측과 진행 중인 A씨의 송사 비용 마련을 돕겠다며 800만원 가까운 후원금을 모아 전달한 것으로 전해졌다. 수년째 반복 중인 시 교육청 노사 갈등이 일선 학교에서도 구성원 간 고소·고발과 의견 대립 등으로 번지면서 대전 교육계 안팎에서는 교육공동체 분열을 우려하는 목소리도 나온다. 둔산여고는 지난해 3월 31일 처우 개선 등을 요구하는 조리실무사들의 기습 파업에 따라 당일 급식 중단, 전교생 단축수업, 식자재 폐기 처분 사태를 겪은 바 있다. 학비노조 측은 당시 교섭 결렬에 따른 쟁의권을 확보한 상태였으나, 당장 학생 학습권과 교육활동에 피해가 갈 것을 우려한 학교운영위원회가 저녁 급식을 중단하기로 결정하면서 논란이 일었다 매장판 . 교내 갈등은 결국 노조 측과 학교장 측의 고소·고발전으로 이어지기도 했다. 이에 대해 A씨 측은 저녁 급식 중단 결정은 학교운영위원회의 결정으로 학교장이 독단할 수 있는 사안이 아닌 데다 징계 의결 요구 역시 복무규정에 근거한 조치라고 주장하는 반면, 노조 측은 교육 당국에 미리 통보했던 준법투쟁이었다고 맞서고 있다. 시 교육청 관계자는 "A씨에 대한 징계 의결은 검찰의 수사 결과 통보에 따른 통상적인 절차로 실제 징계 여부는 징계위원회에서 결정한다"며 "징계위에서 이 사안과 관련한 교직원 탄원서와 재판 결과 등을 종합적으로 검토해 결정할 것으로 보인다"고 밝혔다. or: #00000